- Купон, купон, ама служебен
- Най внимавайте с горделивост в облеклото и с лакомия за ядене, пиене и флиртове
"Точният човек" е специален проект на "24 часа" за професионалния успех, растежа в кариерата, личностното развитие, отношенията на работното място, за добрите практики на работодателите, за новини от HR сектора и мениджмънта, за пазара на труда и свободни работни места.
Ръководството кани на корпоративен коледен купон. Е, в сърцето и в ума ви той няма да замести 13-ата заплата, ако няма да я получите, но хич и не си помисляйте да го пропуснете. И партито е вид благодарност към колектива, не бъдете невъзпитани. Пък и полза ще имате да пообщувате неформално с колегите, да се разнообразите.
След като не допуснете първата грешка - да не уважите поканата на шефовете, внимавайте за втората - коледното тържество на фирмата, в която работите, да не го объркате със сбирка на приятелска компания. То си е служебно, нищо че шефовете ви канят да се веселите. С поведението си можете да помогнете или да попречите на кариерата си. Ако не се държите подобаващо, лошото впечатление ще задраска усилията, които сте полагали месеци наред, че и ще ви обрече на цяла нов година мъки.
А гафове може да станат и с привидни дреболии.
Като начало грижливо се осведомете в каква обстановка ще е партито, за да съобразите какво да облечете. Нелепо ще изглеждате в твърде тежкарски дрехи или прекалено неглиже.
И да имате страхотен марков тоалет, не го слагайте - горделивостта е грях. Пък и за какво ви е завист от колегите. А да сте по-луксозно облечени от началника е вредно - сякаш демонстрирате, че ви е голяма заплатата.
За жените винаги е по-добре да сложат една идея по-консервативен тоалет от онзи, който заслужава определение секси.
Не отивайте обаче с дрехи, с които ходите в офиса - ще покажете неуважение към тържеството.
Щом това ще е първият ви купон в този екип, разпитайте колегите има ли традиции. Ако сте малка група и всички произнасят тостове, да речем, трябва да подготвите нещо духовито и смислено, опасно е да импровизирате.
От най-големите грешки е прекаляването с алкохола. Твърде развеселен или пиян колега е твърде неприятен. Изключително лошо впечатление ще направите - на човек, който не може да се самоконтролира, силно ще навредите на авторитета си. Това може да нанесе такива щети на кариерата ви, колкото и груба грешка в работата.
Но и с храната не бива да се тъпчете като невидели. Не препълвайте чинията, сякаш не сте яли от седмица. Не мъкнете подноси от шведската маса към вашата уж да замезват колегите.
Ако сте на вечеря и сами поръчвате, не избирайте най-скъпото в менюто. Компанията плаща, но шефът няма да се зарадва, че точно сега за първи път сте решили да опитате онова ястие с трудно произносимо име и трицифрена цена, започваща с 5.
Недейте обаче и прекалено да скромничите в поръчката, за да не ви помислят за глупави.
На вечеря с предварително определения ястия може да се случи да сервират нещо, което не знаете как се яде. Тогава не бързайте да започнете, а гледайте другите как ядат и копирайте това, което те правят. Така не рискувате да вземете неправилния прибор или да изпиете купичката с вода и лимонов сок, предназначени да изплакнете пръстите си, след като сте чупили раци. А приборите се редят отвън навътре към чинията. Келнерите, които знаят какво е менюто, са ги сложили, както трябва. Няма да сбъркате, ако ги ползвате в същия ред.
Пред хора много малко неща се ядат с ръка. Пилето и рибата задължително трябва внимателно да обезкостите и да ги изядете с вилица. Хлябът се яде с ръка. Но не отхапвайте директно от филията или хлебчето, чупете си залци.
Целта на фирмения купон е да общувате неформално с колегите. Флиртовете обаче са смъртен грях. Тя, обстановката, предразполага, но е неприлично да ухажвате колега/колежка пред очите на всички, въпреки че и двамата не сте обвързани. Ако толкова много ви харесва, уговорете си среща на друго място.
Още по-зле ще се представите, ако флиртувате с шефа. Неформалната сбирка е удобен повод да поговорите с него. Гледайте обаче да не досаждате - и тук той си остава босът, диктува правилата. Пък и в задълженията му влиза да обърне внимание на всичките си подчинени. Дори да си приказва охотно с вас, намерете начин елегантно да се оттеглите. Иначе колегите ще сметнат, че се подмазвате.
Никакви делови въпроси не подхващайте, не е им е тук мястото. Най-многото, което може да си позволите, е да си уговорите и с шефа среща за следващ ден.
Същото важи за купон, на който присъстват хората от цялата фирма и можете да контактувате с колеги от други отдели. Шефовете го правят, за да се опознаете неформално, да се сближите и да работите по-лесно, а не да решавате служебни проблеми.
Каквито и недостатъци да има купонът, не ги критикувайте нито вечерта, нито на другия ден. Напротив, намерете начин да благодарите, че мениджърите са го направили. Шефовете в стотици други компании не смятат за нужно да правят такива разходи. Смятат за достатъчно, че "дават заплати".
В "Точният човек" можете да прочетете още:
Мрежата от свои хора иска грижи, за да ви помага за професионален успех
5 правила за успех на коледно парти с делови партньори
Топ 21 на новогодишни бизнес пожелания, които да не използвате
Празнични честитки за партньорите - делови етикет, който се отблагодарява
"Имам човек" - решаващ фактор за успеха, или как да нетуърквате предколедно
Когато неочакваното връхлети, как да го опитомите и да имате успех в кариерата
Как да работите с колега параноик
10 фрази, които издават некадърния шеф
Техники да декодирате шефа - 30% от успеха ви се дължи на съвместимост с него
Печелите успех и с професионално издигане на зигзаг
15 начални симптома за бърнаут и 5 начина да го прогоните
Как да превърнете синдрома на самозванеца в професионална суперсила
